Defi Ide Anplwaye Vil la
#nycspeaks 2022 Pataje lide ou pou aksyon ki gen karaktè fonse Majistra a ta dwe pran
Teletravay jiska Omwen 3 Jou pa semèn
Mwen kwè travay nan kay jiska 3 jou pa semèn ta trè benefik mantalman ak emosyonèlman fè nan sitiyasyon aktyèl yo, tankou Covid, Anksyete pou vwayaje, Depresyon ak yon repo nan bilding biwo regilye a. Chak jou vwayaje nan biwo a kreye anpil estrès mantal entouchable
Lis andòsman
ak 161 plis moun
(wè plis)
(wè mwens)
Rapòte kontni ki pa apwopriye
Èske kontni sa a pa apwopriye?
13 kòmantè
Mwen panse ke sa a se yon bon lide men yo dwe fè nan yon fason pou konsève pou lajan vil la. Nou ta dwe konsolide biwo yo epi fè travayè yo pataje biwo tankou otèl. Sa ap ede ak objektif vil la pou redwi gaz emisyon (anprent kabòn) epi ekonomize lajan vil la. Anpil nan bilding administratè yo pa posede pa vil la, kidonk sa ka ede diminye lwaye ak sèvis piblik. Nan sezon ete a, nou travay 4 jou pa semèn pou fè li fèmen bilding yo tout ansanm pou ekonomize sou AC ak diminye anprint kabòn nan. Sa a ta sove vil la dè milyon de dola pa ane nan lwaye lwaye. Sa ta ede vil la pataje resous ki soti nan diferan ajans tou. Ede dirije vil la tankou yon biznis ak pa yon ajans gouvènman ki pa gade pou redwi pwi. Anpil moun ap pran retrèt nou ka itilize sa a pou ede vil la grandi pi byen epi sèvi ak resous yo pou amelyore vil la pou pèp la.
Dakò. Nou bezwen repanse espas travay modèn lan - èdtan yo, jou yo ak kote fizik yo. Sa a se laverite espesyalman pou moun nan nou ki vwayaje epi ki chita nan yon biwo san fenèt pou 8 - 9 èdtan pa jou. Ansyen fason pou fè bagay yo se san sans e pi enpòtan an pa dirab.
Anplwaye minisipal yo te deja montre pandan gwo pandemi an ke nou ka travay avèk siksè nan kay la. Majistra Adam te sipòte konsèp sa a lè li t ap chèche vòt Inyon nou yo 🗳 pandan primè Demokratik la.
Lè nou travay lakay 🏡 nou sipòte ekonomi lokal nou yo. Nou gen pou pivote jan nou ap pèdi talan nan tout ajans vil yo nan sektè prive a. Nou kapab redwi anprint biwo nou yo epi reutilize bilding sa yo pou fè fas ak kriz sanzabri nou genyen nan vil Nouyòk. Nou ka konsolide biwo tèren yo epi fè biwo sa yo nou itilize nan yon espas biwo style katye kote ou antre sèlman lè nou gen pou rasanble pou sèten travay biwo. Nou bezwen Majistra minisipalite deyò a sonje pwomès li te fè manm Inyon yo ak fanmi nou yo ke li ta sipòte yon orè travay altènatif 📅. Pwomès ki fèt nan zòn sa a pa te kenbe!! Nou bezwen yon Majistra ki pral rann sektè piblik la konpetitif ak fleksib pou moun ki chwazi sèvi NYC.
Nou te menm pwodiktif lakay nou menm jan nou ye nan biwo a, si se pa plis. Lè nou konsidere gwo ogmantasyon nan krim, anpil nan nou pè vwayaje epi santi yo an sekirite. Anpil moun ap kite gouvènman vil la pou ale nan sektè prive a paske konpayi sa yo pi fleksib ak opsyon wfh. Nou bezwen reste konpetitif e moderniz nou fason panse. Pa gen okenn nesesite pou gen travayè nan biwo 5 jou pa semèn sof si se yon travay ki pa ka fè adistans. Nou kontinye resevwa imèl nan men Biwo Majistra a sou rediksyon anprint kabòn nou an, men nou oblije ale nan travay chak jou. Kite nou omwen de jou lakay nou
Poukisa gen doub estanda pou travayè vil yo? Poukisa FISA oswa Cyber kapab WFH oswa Hybrid depi jodi a ( 2022 )! Poukisa?
https://www.thecity.nyc/health/ 2021 / 12 / 23 / 22852537 /city-employees-call-for-remote-work-option-as-omicron-spreads
Epitou pa gen okenn pwen pou chèche "egalite" toupatou. Dènye nou tcheke, nou tout te gen chèk salè diferan.
Dakò. Nou Anplwaye Vil yo te demontre ke nou ka travay avèk efikasite pandan n ap travay lakay nou. Nan pwòp opinyon pèsonèl mwen, moun yo gen plis chans pou yo parèt pandan y ap travay nan kay la. Sa vle di pa rele ankò paske ou gen yon timoun ki malad, gadri pa disponib oswa yon reparasyon nan kay ki bezwen atansyon imedya ou. Lide yon espas travay pataje pou redwi anprint kabòn lan pa move lè ou gen mwens moun k ap antre nan biwo a. Enkyetid nan pran tren yo se akablan. Se pa sèlman akòz krim lan, men tou akòz foul moun yo twòp. Covid ak Pandemi sa a te anseye nou ke li kapab fèt. Mwen mande (espwa) Majistra a kanpe sou pawòl li epi pèmèt WFH.
Jwenn yon fason pou ofri fleksibilite pou anplwaye vil "ki pa esansyèl yo". Nan ekip anplwaye ki gen anpil konpetans nou yo, nou te bay moun nan yon travay ekstèn ki gen pi gwo salè ak plis fleksibilite. Sitou, moun vle rete pandan y ap atire yo nan misyon an epi yo angaje yo pou sèvi Nouyòkè yo, men san yo pa gen kèk òf fleksibilite, òf ekstèn yo kòmanse parèt pi atiran. Nou menm ki gen vwayaj long yo te aprann valè tan sa a pandan pandemi an epi nou ta vin pi vèt ak pi kontan ak kèk fleksibilite.
Mwen dakò nèt ke nou bezwen opsyon teletravay fleksib pou anplwaye vil yo ki gen wòl pèmèt li. COVID sou kote, remèt tan vwayaj la se yon gwo amelyorasyon kalite lavi ki ta koute vil la anyen. Li ta pèmèt tou pi gwo fleksibilite pou moun ki gen maladi kwonik, bezwen swen fanmi / bèt kay, ak jis lavi jeneral - konbyen fwa gen moun ki bezwen pran yon jou jis pou kite yon pwopriyetè antre nan ranje yon bagay, lè yo ta ka gen menm fasil. te travay lakay ou pandan tan sa a?
Akote de benefis sa yo, nou ta dwe reyalize tou ke anpil biwo vil yo piti, ki gen anpil moun, demode, epi yo pa aktyèlman gen espas pou òganize reyinyon regilye. Anpil travayè biwo toujou pran reyinyon yo sou Zoom akòz pwoblèm sa a, ki fè li menm plis konfizyon ke yo mande nou yo dwe nan biwo nou yo chak jou pou 'kolabore' lè sa sitou rive sou entènèt.
Nouvo pwoblèm ke nou ap fè fas kounye a ap kontinye gen reyinyon vityèl nan biwo nou yo nan biwo a. Kounye a nou dwe fè fas ak kòlèg travay ki fè bwi yo ki pa respekte lefèt ke nou nan reyinyon yo nèt. Moun yo pral pake devan biwo ou, kòmanse yon konvèsasyon, epi kounye a ou dwe siyal yo ke ou nan yon reyinyon pou tout moun sou apèl rale ou wè. Poukisa nap fè sa? Si nou toujou ap rankontre sou entènèt, poukisa nou pa gen lakay nou kote nou ta ka gen plis kontwòl sou nivo bri a?
Pandan 2 ane nou pwouve nou ka fè li. Pèmèt teletravay pou travay ki pa esansyèl, men konpetitif, vle di nou ka elaji rezèv rechèch nou an pou anplwaye talan.
Anpil anplwaye vil yo fè prèske tout travay yo atravè òdinatè oswa telefòn. Fè anplwaye sa yo vwayaje nan biwo a chak jou se yon fatra nan espas, resous, emisyon kabòn, ak estrès.
Chita nan yon biwo se pa yon prokurasyon pou pwodiktivite, tankou nenpòt moun ki te travay nan yon biwo ka ateste. Si yon anplwaye pa pwodiktif ase, sa se yon pwoblèm ant yo ak manadjè yo, kèlkeswa si travay la te fè nan kay la oswa nan biwo, epi manadjè yo ta dwe kapab rann kont si tout travay ki nesesè yo ap fè - si se pa, manadjè sa a se. pa fè travay yo.
Pwodiktivite te pi wo lè nou te gen yon opòtinite travay nan kay la. Moun ta rete pi an sante ak pi kontan.
Administrasyon aktyèl la repete deklare ke yo vle priyorite rezilta ak efikasite. Se konsa, poukisa nou pa reevalye aranjman travay anplwaye vil yo pou akomode yon modèl ibrid? Yon dènye atik NY Times montre ke sèlman 8 % travay aplentan sou plas. Vil Nouyòk te anplwaye mendèv ki pi ekstraòdinè nan sektè piblik globalman, epi nou ta dwe inove solisyon kontanporen olye pou n sipòte modèl k ap travay kounye a depi sitiyasyon li.
Ajoute kòmantè ou a
Konekte ak kont ou oswa enskri pou ajoute kòmantè ou.
Chaje kòmantè...